近日，中共中央办公厅印发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》，对深化拓展基层减负工作、关心关爱基层干部进一步作出具体部署。

　　面对突入其来的新冠肺炎疫情，以习近平为核心的党中央立即响应，周密部署，全国联动，疫情防控工作取得了阶段性胜利，但防控形势依然严峻，“外防输入，内防反弹”成为现阶段防疫工作的主题。随着全国各地纷纷按下“重启键”，复工复产，复学复课正在有序推进，而今年也是全面建设小康社会、决胜脱贫攻坚之年，诸多因素使得基层工作任务更多，责任更重。

　　基层工作者任何时候都是最贴近群众，解决老百姓具体问题的执行者，是政策落地落实的“最后一公里”。但部分地区存在“会议多、表格多、文件多、检查多”的“ 四多”情况，使得基层工作者疲于应付，一些基层干部为此“白加黑”、“5+2”地忙碌，耗费了绝大多数精力，可真正用到一线去收集问题、发现问题、解决问题的时间几乎没有，与群众接触的时间更是少得可怜，这完全违背了党中央的初心使命，完全违背了党中央向人民作出的庄严承诺，解决基层形式主义问题刻不容缓。

　　一是基层减负要落实。 一直以来，各种单位都存在不同程度的形式主义，特别是奋斗在一线的基层干部尤为突出，应付各种文山会海、各级检查，劳心劳力，应接不暇。全面落实精文减会的政策下达机制、奉行“四不两直”检查机制，减少不必要的接待、迎检工作，加强部门联动，有效避免一表多填，一文多报的繁冗环节，切实为基层干部真减负、减真负，让基层工作者放下包袱、轻装上阵，有更多的时间，更多的精力解决具体问题。

　　二是激励机制要落实。面对决战决胜的艰巨任务，必须大力激发广大干部锐意进取、奋发有为的精气神。进一步完善干部考核评价机制，以正确的用人导向引领干部干事创业，真正把政治上过得硬、善于贯彻新发展理念、制度执行力和治理能力强、“愿作为、能作为、善作为”的“三为”干部选拔出来，加强对基层干部特别是困难艰苦地区和疫情防控、脱贫攻坚一线干部的关心关爱，真正把基层干部带薪休假、津补贴、职务职级等待遇保障制度落到实处，解决基层干部的后顾之忧。

　　三是监督检查要落实。各级纪检监察组织和干部要提高政治站位，聚焦脱贫攻坚，加强对党的路线方针政策落实情况的监督检查，把脱贫攻坚纳入巡视巡察重点内容，发挥巡视巡察监督利剑作用，深入整治扶贫领域腐败和作风问题，坚决查处扶贫领域的形式主义、官僚主义问题。同时，各级纪检监察组织要加强政治巡视和政治督查的力度，加大舆论监督力度，对形式主义、官僚主义的工作作风典型问题通报曝光，对作风优良、干事创业先进典型及时推荐推广，为广大党员干部作示范、树标杆。

　　中国共产党一直以来都是把为民办事、为民造福作为最重要的政绩，把为老百姓做了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。作风建设永远在路上，持续整治形式主义，坚决遏制住形式主义，必将进一步调动基层干部的积极性、主动性，激励他们担当作为、不懈奋斗，为取得决战决胜脱贫攻坚，全面建成小康社会双胜利作出贡献。（作者单位：遂宁市安居区水利局）