为认真落实县总工会关于基层工会规范化建设会议精神，丰乐镇工会一手抓组建、一手抓规范，努力实现从“有工会”到“像工会”再到“是工会”的跨越，从而使建会工作从“量”的扩张达到“质”的提高。

　　一是抓学习。为提高基层工会主席和工会干部的综合素质和业务水平，丰乐镇工会组织相关工作人员就工会规范化建设进行了专题学习，认真学习相关资料，同时向其他工作经验丰富的主席请教学习，多方面、多层次提升工会干部的能力和水平。

　　二是抓规范。2020年，丰乐镇工会的总体工作思路是：深入贯彻落实上级文件精神，在县总工会的指导下和镇党委的领导下，按照增“三性”、去“四化”的总体要求，扩大全镇工会组织的有效覆盖，推进基层工会标准化建设规范化管理，提升全镇基层工会建设新水平，使全镇工会达到“六有”目标；以推动科学发展、加快发展为主题，以维护职工合法权益、构建和谐劳动关系为主线，提高职工服务水平、打造高素质职工队伍为重点，切实做好新形势下职工群众工作，积极打造和谐工会、创新工会，为深入推进“基层工会组织建设提升年”工作做出贡献。

　　三是抓亮点。在抓好规范的基础上，通过深入调研，反复比较，选择具有代表性的单位作为示范点，精心指导，突出特色，培育“亮点”，及时总结提炼典型单位的好做法，认真分析存在的问题，积极研究解决方案，不断提炼完善、推广经验。

　　四是抓效果。在抓好基层工会规范化建设的同时，镇工会注重抓工会作用的发挥，让职工实实在在的感受到工会组织的温暖。把推进职工之家建设、职工书屋建设、职工技能培训等作为基层工会规范化建设的重要载体，激发基层工会工作的积极性和创造性。