今年上半年吉林铁路运输法院就打造府院联动新格局做了哪些工作呢？有哪些亮点与创新？又有哪些不足等待您去建议？下面是我们的答卷，欢迎您来评分。

    2020年1月9日在省政府、省高院下发了《关于建立府院联动机制的意见》后，我院开启了府院联动使命新征程，通过积极与行政机关沟通协调，多措并举落实联动政策，努力实现行政与司法的良性互促，共同发展。

    一、建章立制，规范管理，确保工作长效机制。

    3月10日，本院制定《吉林铁路运输法院府院联动机制工作规则》，完善了制度规范。4月1日，在集中管辖行政案件一周年之际，本院举行了府院联动座谈会，并与10家市直行政机关举行签约仪式，共同签署《吉林铁路运输法院与吉林市直行政机关建立府院联动机制备忘录》，压实责任，细化任务，形成长远府院互动书面宣言。

    二、搭建争议化解平台，在行政机关、法院与群众之间架起“互信”桥梁。

    为了全面推进府院联动机制建设和诉源治理工作，本院成立了行政争议协调化解中心，制定中心运行规程，建立《吉林铁路运输法院府院联动通讯录》。化解中心积极实行一府一院双主任负责制以及法院与行政机关互设联络员方式，共同开展诉源治理、府院联动和多元解纷工作。截止目前依托化解中心已有效化解各类行政争议59件，其中47件取得非常完美的服务效果，通过化解平台的建立，实现司法与行政良性互动为特征的开放合作新模式。

    三、组织行政调解，发出司法建议，以司法为民为中心切实解决百姓实际困难。

    为在府院法治共建中高效延伸司法职能，服务发展大局，本院积极推进争议化解工作。张建国院长带头组织调解，成功办理了本院首个适用行政调解结案的案件。通过调解解纷充分保障了公平正义，实现过罚相当，化解了群众与政府间的矛盾，达到司法效果与社会效果的统一。上半年本院共行政调解结案2件，让群众既感受到司法的公正又感受到司法的温度。

    此外，本院通过积极向行政机关发出司法建议书9篇，促使行政机关改变行政行为，进一步完善执法工作，涉案9名原告均主动撤诉，问题快速解决达到了比开庭判决更好的成效。

    四、创建法治共建，深入沟通交流，实现执法与司法的双向受益，切实保障社会治理法治化。

    上半年，吉铁法院以“请进来”与“走出去”的方式先后和吉林市司法局、公安局、人社局、市监局等十余家行政机关开展内容丰富、形式多样、渠道多元的交流互动：1.工作座谈会14次。建立了长效联络机制，有效推进协作发展。2.案例研讨会8次。解决案件实质争议，保障纠纷真正化解。3.创新交流模式活动4次。分别开展微信视频交流会、新法规解读会、执法程序交流电话会、行政机关观摩庭审活动各1次。通过线上+线下的沟通方式，提升行政执法和公正司法水平，切实关爱民生、保障民生。4.联合普法活动2次。与吉林市法律援助中心在火车站开展联合普法活动，达到良好法治宣传成效。

    五、以民生保障和服务大局为出发，激流勇进，砥砺前行。
   
    冬季供暖是涉及千家万户的民生工程。为了落实党中央“保障和改善民生”的总体要求，在炎炎夏季未雨绸缪，6月18日崔思文法官等人赶赴吉林市供热办，共同协商建立府院联动事宜。通过有效沟通，双方最终形成府院联动合作意向，这是自本院和行政机关建立行政案件联动机制后，首次与行政机关建立民事案件联动机制，是吉铁法院构建多元化解纠纷新格局迈出的重要一步。今后本院将积极邀请供热办的专业人员参与到民事供热合同纠纷的诉源治理工作中来。

    今年是府院联动深化发展之年，下半年吉林铁路运输法院将在省高院和长铁中院的正确领导下，把保障民生放在关键点，持续加强法院司法与行政执法的相互协调与良性互动，合力促进府院联动政策的落地见效，合力破解行政难题，合力营造法治环境，通过合力推动依法行政、公正司法的各项工作，为法治政府建设提供有力的司法保障。（吉林铁路运输法院）