青年干部作为国家发展的中坚力量，其成长与进步直接关系到党和国家事业的兴衰成败。因此，青年干部应当明确自身所应秉持的价值观和行为准则，知“多”与“少”，方能更好地为人民服务，为社会发展贡献力量。

    青年干部要多一些专心致志，少一些心浮气躁。在面对工作和任务时，应当保持高度的专注和投入。只有专心致志，才能确保工作的质量和效率。要避免心浮气躁，不能被琐事和杂念所干扰，要集中精力，全身心投入到工作中去。少一些浮躁，多一些沉稳，要学会冷静分析问题，理性对待工作，以平和的心态面对各种挑战。

    青年干部要多一些持之以恒，少一些朝三暮四。任何工作的完成都需要时间和耐心。青年干部应当具备持之以恒的精神，不因困难而退缩，不因挫折而放弃。要坚定信念，保持毅力，持续不断地努力，直至达到目标。要树立远大的目标，坚定自己的信念，保持工作的连续性和稳定性，不因短暂的困难或诱惑而改变自己的初衷。

    青年干部要多一些善始善终，少一些虎头蛇尾。青年干部在工作中应当注重善始善终，要有始有终地完成每一项工作。不能虎头蛇尾，开始时热情高涨，后期却草率收场。要始终保持高度的责任感和使命感，确保工作的完整性和连续性。始终保持工作的热情和动力，不论工作大小，都要全力以赴，善始善终地完成。

    知“多”与“少”对于青年干部的成长具有重要意义，将知“多”与“少”融入到日常工作和生活中去。要时刻保持专心致志、持之以恒、善始善终的工作态度；要少一些心浮气躁、朝三暮四、虎头蛇尾的行为。在“多”与“少”中成就自我，真正成长为可堪大用、能担重担的栋梁之才。（作者单位：沧州市运河区市场监督管理局）