近日，位于江苏昆山的世硕电子公司爆出令人愤怒的一幕：在发放员工证时，三名自称为公司培训干部的男子，在工作台前不停地念出员工的名字，然后将一张一张证件全部丢在地上，每一个需要领证件的员工都要走在他们面前低头弯腰，像鞠躬一样捡起证件。从视频中看出，整个场面默契有加，秩序丝毫不乱。

　　员工证件虽然是一张薄薄的卡片，但也间接的代表了员工的自尊和人格。这种象征性的意义就好比人民币不容许随意践踏一样重要，是全民应遵守的基本的公序良俗。培训干部“侮辱式”的丢弃证件，往轻了说是对培训工作不重视，对员工不上心，但冰冻三尺非一日之寒，从该事件来看，该公司对员工态度可见一斑，多半也是“召之即来，挥之即去”的无所谓心态，甚至如网友所言：“工厂里不把基层员工当人看，在管理者眼中只是一个个没有感情的零部件而已。”

　　不过员工麻木的接受“侮辱”，一味地顺从的态度也颇让人心惊。诚然，目前选择进厂的员工多为芳华正茂的年轻人，但他们家庭经济一般不容宽裕，所受教育多有不足之处，为生计而言不得已选择工作内容枯燥、劳动能力较大的工厂流水线工作。但对这种赤裸裸的侮辱人格的行为，年轻员工并没有愤而反抗，而是颇有“风度”的捡起来，然后在一旁默默地等待，整个场面只有管理者趾高气昂的甩证件、员工一个个低头捡证件的“流水线”发证，当事双方都觉得这不是侮辱，而是某种程度上的天经地义、理所当然。

　　改革开放以来，东部沿海不少地区靠工厂起家，靠人口红利迅猛发展。但受劳动力成本不断上升和经济结构调整影响，不少靠打“人海战”的企业已经越来越意识到员工的重要性，从为员工提供优质食宿，到沿海地区打包到内陆省份“抢人”，目前大部分企业已经把员工尊严当成企业最大体面。而在自媒体时代，任何一个小视频均能引爆网络，给企业以当头棒喝，企业因自身失误，不仅损失的是大量的人力资源，更堵死了企业的发展之路，真可谓是“一失足成千古恨”。由此可见，对员工的尊重，才是一个企业发展的根本之道，毕竟古语有云，大家“好聚好散”。

　　千里之堤，毁于蚁穴。对一个企业来说，要想走得长远，赚的长久，不仅任何一个细微环节都不容忽略，对员工的尊重更是不容质疑，对一个员工来说，自爱者人恒爱之，在面对企业的不公甚至侮辱时，应勇敢的站出来，用法律的武器牢牢捍卫自己的权利，对当地政府来说，企业和GDP固然重要，但人才是一个地区发展和经济循环的根本，只有指导和约束企业更科学化、更人性化的对待员工，才能保证企业效益长青、地区发展永恒。（作者单位：四川省三台县北泉路潼川镇政府）