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韩佳铭:青年干部要敢作敢为
来源:中国法治 作者:韩佳铭  日期:2024/3/28 字体: [大][中][小]

    青年干部应当敢于担当,积极进取,以无畏的勇气和坚定的决心面对每一个挑战。这种敢作敢为的精神,不仅彰显了个人魅力,更是走向成功的重要驱动力。习近平总书记在二十大报告中指出:“广大青年要坚定不移听党话、跟党走,怀抱梦想又脚踏实地,敢想敢为又善作善成,立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。”新时代青年干部要沉下心、昂起头,勇于担当,敢作敢为、善做善为。

    通过不断的尝试和实践,敢作敢为的青年干部能够累积丰富的经验,不断提升自己的专业能力和综合素质。要敢于跨越舒适区,迎接新的机遇和挑战,从而在挫折与失败中汲取智慧,不断成长,基层是锤炼场,也是试金石,年轻干部要扎根基层、服务基层,将大政策化成小方法,结合基层实际情况,干出利民事业。

    敢作敢为的精神有助于培养青年干部的胆识和勇气。在工作中,要敢于冒险,敢于挑战自我,敢于突破常规,展现出一种独特的魄力,面对困难挑战,要大胆尝试,找出因地制宜的方法,不能限于固有经验,要打破思维定势。

    青年干部要善于用马克思主义理论武装头脑,用中国化时代化的马克思主义为扎根祖国大地、解决时代问题提供根本遵循和指明前进方向,要培养自身敢为人先精神,学会直面问题,同时又要实时抓住机遇,在实践中实现抱负、施展才华,发扬进取精神带动团队共同发展。

    然而,敢作敢为并不意味着盲目冒险和轻率行事。青年干部在展现敢作敢为的精神时,应当充分了解和分析情况,做出明智的决策和行动,不能蛮干,要充分调研,充分考察后大胆出手,不能明知问题却不换方法、明知断壁却不换方向,同时要筑牢思想堤坝,坚决不能出现思想滑坡现象,坚决守住底线、不踩红线、不碰高压线。

    青年干部应当敢于担当、积极进取,以敢作敢为的精神迎接每一个挑战。要学会吃苦在前、享乐在后。要做艰苦奋斗、无私奉献的模范,带头站稳人民立场,脚踏实地、求真务实,吃苦在前、享受在后,甘于做一颗永不生锈的螺丝钉。只有这样,才能在工作中不断成长、提升自己的能力,为社会做出更大的贡献。

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