党员有朝气，党就有朝气；党员有活力，党就有活力。年轻党员干部作为新鲜血液在党的肌体内不断充盈，推动着百年大党青春无限、活力四射。他们在工作中永葆朝气、奋发向上，在困难和挫折面前迎难而上、锐意进取，在风险和考验面前百尺竿头、更进一步，用朝气和活力推动着中华巨轮破浪航行在世界舞台之上，让中国从短短几十年的时间走过发达国家几百年的现代化历程，实现从“赶上时代”到“引领时代”的伟大跨越。

    雨果说：“一切真正的伟大的东西，都是淳朴而谦逊的。”在实际工作中因年轻干部朝气蓬勃、思维活跃，干事也“麻利”，不断受到重视。但由于年轻，有的干部自认为学历高、见识广，导致眼高手低，急于求成。谦虚宽容是一种智慧的处世之道，老子言：“敦兮其若朴，旷兮其若谷。”年轻干部就是要不耻下问，放下架子，在良师面前甘当“小学生”；正确对待工作成绩，不居功自傲，待人诚恳和气，以谦虚谨慎的姿态负重前行，真正成长为党和国家的栋梁之才。

    培养选拔优秀年轻干部既要看现有能力，更要注重发展潜力；既要大胆使用，更要加强针对性地锻炼培养。要全面增强年轻干部的综合素质，培养他们的责任感和工作热情。通过树立正确的世界观、人生观、价值观，切实激发青年人才的干事创业斗志，鼓励青年干部努力奋斗、成长成才。同时，年轻干部思想活跃，容易接受新思想、新观点，遇到难题也往往能另辟蹊径。要进一步预防年轻干部的“三分钟热度”，尤其是对于提出的意见建议未被采纳时，要坚持鼓励年轻人多反思、多学习、多创新、多尝试，确保让年轻干部的朝气不减、劲头不松。

    年轻干部朝气蓬勃、意气风发，充满活力和激情，面对许多亟需深入研究、作出解答的现实问题，迫切需要用阅历打开疑惑，在基层一线攻难克艰，铸就实战本领。要不断克服能力危机、本领恐慌，把学习作为一种人生追求和生活态度，自觉主动学起来、动起来，扎实学习业务技能，广泛涉猎各领域知识，不断提高善为的能力。要将实干精神贯穿工作始终，始终保持一股冲劲、一股韧劲，以强烈的事业心、进取心，创新工作思路和方法，在脚踏实地的基础上注入新鲜活力。