党内关怀帮扶是党的建设中不可或缺的一环，它关乎党员的切身利益，更关乎党组织的凝聚力和向心力。在新时代背景下，加强党内关怀帮扶工作，不仅是对党员辛勤付出的回馈与肯定，更是增强党员归属感、激发党员队伍活力的重要途径。

    一、深化认识，树立以人为本理念

    加强党内关怀帮扶，首先要深化对党员主体地位的认识，树立以人为本的理念。党员是党的肌体细胞和党的活动的主体，他们的思想动态、工作生活状况直接关系到党的整体形象和事业发展。因此，各级党组织要始终把党员放在心中最高位置，关心他们的成长进步，关注他们的思想困惑和生活困难，切实做到政治上关心、工作上支持、生活上帮助。

    二、建立健全关怀帮扶机制

    加强党内关怀帮扶，需要建立健全科学有效的机制。一是要建立党员信息库，全面掌握党员的基本情况、思想动态和实际需求，为精准帮扶提供数据支持。二是要完善党员联系群众制度，鼓励党员深入基层、深入群众，了解民情民意，及时反映群众诉求，帮助解决群众困难。三是要建立困难党员帮扶基金，为因病因灾等原因导致生活困难的党员提供必要的经济援助。同时，还可以开展形式多样的关怀活动，如节日慰问、生日祝福、健康体检等，让党员感受到党组织的温暖和关怀。

    三、注重精神关怀与心理疏导

    加强党内关怀帮扶，不仅要关注党员的物质需求，更要注重精神关怀与心理疏导。随着社会的快速发展和变革，党员在工作和生活中面临的压力和挑战日益增多。因此，各级党组织要关注党员的心理健康，建立健全心理疏导机制，为党员提供心理咨询服务和心理援助。同时，还要通过开展丰富多彩的文体活动、举办读书会、座谈会等形式，丰富党员的精神文化生活，缓解工作压力和紧张情绪。

    四、强化责任担当，形成工作合力

    加强党内关怀帮扶，是全党的共同责任。各级党组织要切实履行主体责任，把党内关怀帮扶工作纳入重要议事日程，加强组织领导和工作协调。同时，还要动员和组织广大党员干部积极参与关怀帮扶工作，形成上下联动、齐抓共管的工作合力。此外，还要加强对关怀帮扶工作的监督检查和考核评估，确保各项政策措施落到实处、取得实效。

    总之，加强党内关怀帮扶是增强党员归属感、激发党员队伍活力的重要举措。各级党组织要深刻认识其重要性和紧迫性，以高度的政治责任感和使命感推动工作落实落地见效。