基层干部是连接政府和群众的重要纽带，他们肩负着服务群众、推动发展的重要职责。基层干部作为国家治理体系的基础，应当具备三种情怀，即对人民的深情厚谊、对工作的敬业奉献和对未来的担当责任。

    一、对人民的深情厚谊

    基层干部直接面对广大群众，是党的群众路线的忠实执行者。他们应当始终把人民放在心中最高位置，以人民为中心，全心全意为人民服务。这种深情厚谊是对群众深深的理解和尊重，是建立在深厚情感基础上的为人民服务精神。它要求基层干部在执行工作中始终坚守为民宗旨，时刻倾听群众呼声，积极解决群众关心的实际问题，努力提高群众的生活水平。

    二、对工作的敬业奉献

    基层干部是党和国家事业发展的重要力量，他们的工作涉及千家万户的福祉。因此，他们必须具备高度的敬业精神和奉献精神。这种敬业奉献是对工作的尊重和热爱，是对职业的敬重和使命感的体现。它要求基层干部在工作岗位上始终保持专注和敬业，勤奋工作、认真负责，不断提升自身业务能力，为推动地方经济社会发展贡献自己的力量。

    三、对未来的担当责任

    基层干部作为地方发展的中坚力量，必须具备强烈的担当精神。这种担当责任是对未来的预见和规划，是对国家、社会和人民的责任感的体现。它要求基层干部要有远见卓识，能够预见地方发展的趋势和挑战，积极谋划和推动地方发展，为未来的发展奠定坚实的基础。同时，基层干部还要敢于担当，勇于面对困难和挑战，为推动地方经济社会持续健康发展贡献自己的力量。

    总之，基层干部应当具备这三种情怀，即对人民的深情厚谊、对工作的敬业奉献和对未来的担当责任。只有这样，才能更好地履行自己的职责和使命，为推动地方经济社会发展作出更大的贡献。（作者单位：河北省沧州市任丘市油建路街道办事处）