基层天地大有可为，将青年干部放到基层，是培养年轻干部的有效方式，事关国的事业薪火相传，事关国家长治久安。青年干部要在基层发挥“耐繁耐烦耐凡”的精神，珍惜与群众相处的机会，用桩桩件件工作实事串联起基层的奋斗轨迹，以奋斗者的姿态迎接崭新的挑战。

   “壹引其纲，万目皆张”，基层工作要“耐繁”。上面千条线，下面一根针，基层工作千头万绪，繁重冗杂，这就要求青年干部要耐得住繁琐。越是看似琐碎的小事，越能体现执政水平，越能反映干部情怀。对群众事情“耐繁”，正是青年干部走好群众路线的格局。群众关切的问题，常常千丝万缕，处理起来盘根错节，无论面对哪种情况，都考验干部的耐性。要做到“耐繁”，群众不清楚的，一遍遍解说，需要跑腿的，一趟趟去办，遇到困难想办法，一步一步直到解决为止。只有耐得住繁琐，扑下身子实干，把人民群众最急最难的事情放到心上、抓到手上，一件件落实、一个个办好，在对待老百姓的“柴米油盐酱醋茶”日常小事上，不含糊、不将就，才能最终赢得人民群众的信任和支持。

   “行远必自迩，登高必自卑”，基层工作要“耐烦”。耐烦是一种精神修养，具体表现为遇事冷静镇定，不慌乱急躁。对于基层干部而言，工作千头万绪、纷繁复杂，能够耐烦理事更是必需的品质。青年干部要杜绝眼高手低、急功近利，只求完成不求完美，总想着干大事，却不知从点滴小事慢慢做起，面对难题矛盾有逃避心理，我们要拿出精益求精的劲头积极作为，力求把每项工作都做到圆满。再苦再累，也不能成为不耐烦的理由。吃得了苦、经得起熬、耐得住烦，摆正心态，祛除浮躁，不驰于空想、不鹜于虚声，扎实做事，积极进取。

   “青衿之志，履践致远”，基层工作要“耐凡”。平凡铸就伟大，英雄来自人民。建设新时代中国特色社会主义，需要我们一代又一代接续奋斗，需要改革创新、开拓进取的弄潮儿，需要想干事、能干事，干成事的带头人，更需要在平凡岗位上默默奉献的平凡人。基层是政策执行的“最后一公里”，面临的工作繁杂琐碎，看似平凡普通的事情背后，蕴含着丰富的“精神财富”。青年干部要端正政绩观，把平凡的工作当事业干，把普通的岗位当阵地守，从寻常小事中感悟大道理，从细枝末节中增强能力本领，以“尽精微”实现“善作为”，以“甘平凡”实现“不平凡”。