“事能知足心常惬，人到无求品自高。”知足、不知足、知不足，蕴含为人处世的人生智慧，更是新时代青年干部修身立德、干事创业的三重境界。身处基层一线、奋进赶考之路，青年干部当把握好三者的辩证关系，守初心、勇进取、补短板，在基层沃土中淬炼成长、担当作为。

    坚守本心，在名利得失上肯知足。知足不是安于现状、躺平懈怠，而是看淡浮华、坚守初心的清醒与自律。青年干部初入职场，难免面对待遇高低、晋升快慢、得失取舍的考验，一旦盲目攀比、心浮气躁，就容易迷失方向、偏离本心。“草鞋书记”杨善洲一生淡泊名利，在职时清廉为官、造福百姓，退休后主动放弃城市安逸生活，扎根荒山22年义务植树，将万亩荒山变为绿洲，毕生奉献不求名利回报。反观当下，少数年轻干部心思不在干事上，一味计较个人得失、贪图安逸享乐，最终在功利主义中迷失自我。作为青年干部，我们要常怀感恩之心，知足于组织培养、岗位平台、群众信任，看淡个人名利、守住廉洁底线，把心思和精力用在履职为民上，永葆公职人员的纯粹本色。

    锐意进取，在干事创业上不知足。不思进取的知足是懈怠，永不止步的进取是担当。新时代基层工作任务繁重，乡村振兴、民生保障、基层治理等工作千头万绪，没有最好只有更好。青年干部思维活跃、精力充沛，最具闯劲干劲，绝不能滋生“差不多”“过得去”的躺平心态。扎根田间地头的农技专家徐淙祥，深耕农业科研五十余年，拒绝企业高薪邀约，始终专注粮食增产、农民增收，数十年如一日深耕不辍、精益求精。基层工作中，不少青年干部扎根一线，常态化走访群众、攻坚民生难题、深耕岗位业务，从不满足现有成绩，持续对标先进、争先创优。青年干部当摒弃安逸思想、杜绝佛系心态，在工作标准、服务质效、事业发展上永不满足，主动迎难而上、攻坚克难，以永不懈怠的进取姿态争创一流业绩。

    自省精进，在能力本领上知不足。知人者智，自知者明。正视短板、补齐弱项，是青年干部成长成才的必经之路。新时代新形势下，基层工作专业化、精细化要求持续提升，新业态、新问题、新挑战层出不穷，以往的工作经验、知识储备难以适配新需求。部分青年干部存在本领恐慌，面对统计分析、群众调解、应急处置等复杂工作时力不从心，根源在于缺乏自省自查意识、疏于能力提升。青年干部要常怀空杯心态，常态化对标岗位职责、对标先进典型、对标群众期盼，清醒查找自身理论短板、业务弱项、经验不足。坚持缺什么补什么、弱什么强什么，主动钻研政策法规、深耕业务技能、积累基层经验，在学思践悟中锤炼过硬本领，以过硬能力扛起时代使命。

    青春逢盛世，奋斗正当时。青年干部当以知足守本心、以不知足勇奋进、以知不足补短板，平衡好心态与状态、守好初心与担当，在平凡岗位上深耕细作、久久为功，以青春之力书写基层履职答卷。