今年以来，瓜州县人社局深入贯彻落实国家、省、市稳就业保民生各项决策部署，紧扣高质量充分就业工作目标，立足县域就业工作实际，坚持民生为本、就业优先，聚焦重点群体、紧盯关键环节、优化服务举措，统筹推进劳务输转、技能提升、政策落地、岗位兜底、城镇就业提质等重点工作，打出稳就业、保民生、促增收系列组合拳，全县就业形势持续稳中向好，民生保障底色更加厚实。

    聚焦劳务增收，拓宽群众致富渠道。瓜州县始终把劳务输转作为促进城乡群众增收、巩固拓展脱贫攻坚成果的重要抓手，常态化摸排城乡富余劳动力、脱贫劳动力等重点群体就业务工需求，精准对接优质务工资源，规范化推进劳务输转工作。截至目前，全县累计输转城乡富余劳动力1.99万人，完成年度2.3万人目标任务的84.3%，其中脱贫劳动力外出务工9169人，实现劳务总收入4.2亿元。同时持续规范乡镇劳务台账、帮扶车间用工管理，常态化核查整改数据疑点，夯实劳务工作数据根基，持续壮大劳务经济，有效带动群众稳定增收致富。

    聚焦技能赋能，夯实就业创业根基。坚持以市场需求、企业用工和群众就业创业需求为导向，精准开展分层分类职业技能培训、创业培训和企业专项培训，着力破解劳动者技能短板，全面提升城乡劳动力就业创业核心竞争力。今年累计完成各类职业技能培训1276人，超额完成年度1120人培训任务，完成率达113.93%。常态化开展培训督导检查，从严规范培训机构开班办学、日常管理等工作，倒逼培训质效提升，杜绝形式化培训，以精准技能赋能助力群众实现更高质量就业。

    聚焦政策赋能，精准兑现惠民红利。严格落实各项就业惠民扶持政策，聚焦外出务工群众急难愁盼，精准落实外出务工交通补贴政策，细化申报、审核、公示、发放全流程，确保政策精准直达、红利足额兑现。目前，已为277名外出务工人员发放交通补贴13.85万元。同时依托线上平台、乡镇便民服务阵地、村组宣讲等多元渠道，常态化开展就业政策宣讲解读，打通政策落地“最后一公里”，切实降低群众务工成本，提升群众政策获得感。

    聚焦兜底保障，筑牢民生就业防线。充分发挥公益性岗位托底安置作用，精准对接困难群体就业需求，科学设置乡村保洁、绿化养护、养老服务、便民服务等8类乡村公益性岗位，重点吸纳妇女、残疾人等就业困难群体就地就近就业。目前全县乡村公益性岗位在岗268人，已发放岗位补贴118.8万元。持续健全岗位人员考勤、薪酬发放、人员更替、绩效评估、社保续保等常态化管理制度，规范岗位运行管理，切实以岗位兜底保障困难群众稳定就业、稳定增收，守住民生保障底线。

    聚焦提质拓岗，稳固城镇就业大盘。全力攻坚城镇就业重点任务，常态化开展企业用工动态监测、就业信息交叉核查、就业数据提质清零工作，精准摸排城镇失业人员、就业困难人员底数，细化就业帮扶举措，持续夯实城镇就业工作根基。截至目前，全县实现城镇新增就业1273人，完成年度目标任务的59.2%；失业人员再就业478人，完成率达95.6%。通过精准摸排、动态管理、靶向帮扶，持续优化城镇就业结构，全力稳定县域就业大局。

    下一步，瓜州县人社局将持续锚定稳就业保民生核心任务，严格落实省市人社工作部署，紧盯年度目标任务，持续补短板、强弱项、提质效，不断优化就业服务举措、强化政策落地成效、深化技能培训赋能、做实重点群体帮扶，全方位抓实各项就业惠民工作，持续巩固拓展稳定就业良好态势，为县域经济社会高质量发展提供坚实就业保障。