干部干部，干字当头，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干。打铁还需自身硬，党员干部要提升履职尽责的本领，不断加强学习和自身修养，只有增强履职尽责能力，才能更好地为人民办实事办好事。

    当前，党员干部在履职能力方面还普遍存在着以下不足：第一，党员干部教育管理不到位，具体表现在部分党员干部对于理论学习兴趣不浓、主动性不够，进取精神不强，工作作风不够扎实，工作时存在“不求有功，但求无过”的消极情绪。第二，工作能力和本领有待加强，在新时代、新常态下，基层治理所面临的问题和挑战日益复杂，没有及时学习新思路新本领新方法，没能学深悟透新发展理念，创新能力不足。第三，联系服务群众较少，随着职务的晋升、日常事务的增加，接触和深入群众的机会越来越少，对群众实际需求了解的不够全面、不够深入、不够系统，由此导致部分决策不能找准问题的切入点。

    作为先锋模范，党员干部承担着把方向、谋发展、强担当、促提升的责任，必须坚持以“有信仰、有原则、有担当、有作为”为目标，着力强化学习力、决策力、凝聚力、执行力、约束力五种能力，聚焦忠诚干净担当，践行“三严三实”，牢记初心使命，当好党的各项决策部署的有力推动者和落实者。

    首先，要加强党员干部教育管理。各级党组织要坚持思想建设和制度建设“两手抓”，引导党员干部坚定理想信念，强化责任担当，切实在抓作风建设和工作落实上下功夫，对工作的重点和难点问题，要勇于攻坚，敢于担当，不回避不推诿。

    其次，要加强自身理论学习。紧追新形势下基层治理的新要求，不断地更新思维、创新方式方法，开拓解决新问题的新思路和新举措，深入把握新发展理念的基本内涵和实践要求，增强落实新发展理念的素养和能力，用新发展理念武装头脑、指导实践、推动工作。

    最后，要始终坚持群众观点和群众路线。在日常工作中要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，合理安排各项工作，保证充足的时间走访群众，了解百姓的所思所想，为各级党组织的正确决策提供依据和参考，努力提升密切联系群众、服务群众的能力。（河北省定州市邢邑镇）