基层干部是党的政策传递者、形象代言人，第一时间了解群众需求、解决群众困难，确保政策执行最后一公里的畅通。加强基层干部队伍建设，创造良好的成长环境，营造争创一流工作氛围，以更好地服务群众。

    基层干部队伍建设要在选优配强。做实功要始终坚定地遵循群众路线，弘扬民主精神，广泛征求公众意见，集中民意，严谨地把握好推荐提名、组织考察和讨论决定等关键环节。要优化镇领导班子的年龄结构、性别比例、学历结构，这种改进不仅会增强班子的活力，也会提升其整体功能。

    基层干部队伍建设要在学习提升上求实效。要始终将旗帜鲜明讲政治作为干部队伍建设的根本要求，坚持执行“第一议题”制度，加强干部职工对党的路线、方针、政策的学习，重点提高领导班子的领导水平和理论水平，增进干部职工的政治和理论水平，使学习活动成为解决实际工作问题的理论基础。

    基层干部队伍建设要在鼓励激励上谋实招。要高度关注干部队伍建设，并在提拔任用、交流重用以及职级晋升，优先考虑实际成绩突出的干部以及在一线工作中表现卓越的干部。构建一个能者上、庸者下的激励机制，使那些脚踏实地的“实干型”干部在政治上有所期待，工作上充满动力，进而激发广大干部的创业热情。（作者单位：任丘市麻家坞镇政府）