年轻干部作为新时代的先锋力量，肩负着推动社会进步、服务人民群众的重任。他们承载着党和人民的期望，必须牢记初心使命，脚踏实地为基层群众干事，以实际行动践行党的宗旨，赢得人民群众的信任和支持。

    对于年轻干部而言，把人民群众的利益放在首位，积极投身到基层工作中去，为基层群众提供实实在在的帮助和服务。脚踏实地为基层群众干事是年轻干部践行初心使命的具体体现。基层是联系群众的桥梁和纽带，是服务群众的最前沿。年轻干部要深入基层、深入群众，了解他们的生产生活状况，掌握群众的所思所盼，从实际出发制定切实可行的工作方案。在工作中，要注重调查研究，善于发现问题、分析问题、解决问题;要注重实效，不搞形式主义、不走过场;要注重创新，不断探索适合基层群众需求的新方法、新途径。只有这样，才能真正做到脚踏实地、为民服务，让基层群众感受到党的温暖和关怀。

    在基层工作中，年轻干部还要注重提升自身素质和能力。基层工作千头;绪、复杂多变，需要年轻干部具备扎实的专业知识、丰富的实践经验和良好的沟通协调能力。因此，年轻干部要不断加强学习，提高自己的政治素养、业务能力和综合素质;要勇于实践、敢于担当，不断积累工作经验、提升解决问题的能力;要善于总结、善于反思，不断改进自己的工作方法和思路。通过不断提升自身素质和能力，年轻干部才能更好地适应基层工作的需要，更好地为基层群众服务。同时，年轻干部还要树立正确的政绩观和群众观。政绩观是评价干部工作成效的重要标准，而群众观则是衡量干部工作方向是否正确的重要尺度。年轻干部要始终坚持把人民群众的利益放在首位，把群众满意不满意、高兴不高兴作为衡量自己工作成效的重要标准。在工作中，要注重效、注重长远、注重民生，切实解决基层群众最关心、最直接、最现实的利益问题。此外，年轻干部还要注重加强团队合作和沟通协调。在基层工作中，往往需要多个部门、多个单位共同参与、协同作战。因此，年轻干部要善于与同事沟通协作、相互配合、共同推进工作。在沟通过程中，要注重倾听他人的意见和建议，尊重他人的想法和做法;在协调过程中，要注重平衡各方利益、化解矛盾纠纷、推动工作进展。通过加强团队合作和沟通协调，可以形成工作合力、提高工作效率和质量。

    年轻干部要牢记初心使命、脚踏实地为基层群众干事。要以高度的责任感和使命感投身到基层工作中去，不断提升自身素质和能力水平;要注重调查研究、注重实效创新、注重民生改善;还要树立正确的政绩观和群众观、加强团队合作和沟通协调。只有这样，才能真正做到为人民服务、为基层群众服务。让他们在实践中锻炼成长、实现自我价值。只有这样，我们才能培养出更多优秀的年轻干部，为党和人民的事业注入新的活力和动力。（作者单位：河北省黄骅市骅东街道办事处）