为深入贯彻落实“放管服”改革及优化营商环境各项部署，切实解决人社领域涉企行政检查中存在的重复执法、流程不透明、企业配合度不足等痛点问题，近日，瓜州县人社局专题举办“陇上e企查”涉企行政检查系统培训会，局机关及各股室行政执法人员、业务经办人员全员参训。

    培训紧扣“实用、高效、规范”原则，技术人员以精简讲解结合实操演示的方式，重点介绍了系统“事前赋码通知、事中扫码核验、事后评码反馈”的核心流程，点明其在杜绝随意检查、预警重复执法、强化政企互动等方面的关键作用，并现场解答了操作中的高频疑问，确保学员快速掌握使用要领。

   “以前去企业核查农民工工资支付情况，得带厚厚一沓纸质台账，企业对检查依据、范围常存疑虑，沟通成本很高。” 县人社局劳动保障监察大队执法人员龚建云在培训后深有感触，“现在通过系统生成任务码，企业扫码就能看清检查事项、法律依据和我们的执法资质，每一步操作都有电子记录，既给我们的执法行为‘定了规’，也让企业吃了‘定心丸’，工作效率至少提升了三成。”

    受邀旁听培训的瓜州县某人力资源服务机构负责人王彦春同样认可系统价值：“之前社保稽核、用工合规检查偶尔会‘撞期’，耽误工作安排。系统的重复检查预警功能太实用了，而且检查结束后我们能直接扫码评价，有建议能及时反馈，真正感受到了‘监管有温度、服务有精度’。”

    此次培训为系统落地奠定了坚实基础，下一步，瓜州县人社局将从三方面推动“陇上 e 企查”深度应用。一是聚焦核心领域，优先在劳动保障监察、社保缴费稽核、农民工工资支付监管等高频检查事项中全面启用系统，实现“查前有计划、查中有留痕、查后有闭环”；二是强化能力保障，开展“执法人员+企业经办人”双向实操培训，组建技术服务小组，针对小微企业提供“一对一”指导，确保系统用到位、见实效；三是健全长效机制，将系统使用情况纳入执法人员考评体系，每周梳理企业评价数据，每月联动营商环境部门分析执法热点，推动跨部门“综合查一次”常态化，切实以信息化手段为企业减负，打造规范、高效、透明的人社执法环境。