“指尖忙不停，实干难践行”这句基层干部的调侃，道出了“指尖上的形式主义”的痛点。数字化本是提升基层治理效能的利器，却在部分地方异化为加重基层负担的“枷锁”，让干部深陷屏幕、疲于应付，背离了数字政务的初衷。破除“指尖上的形式主义”，让基层干部从“屏幕”回归“地面”，既是为基层减负的必然要求，更是激发干事活力、夯实治理根基的关键之举。

    根治“指尖上的形式主义”，需找准病根、靶向施策，从源头破解“数字包袱”。首要之举是强化顶层设计，做好政务应用的统筹整合。对功能交叉、重复建设的政务APP、工作群进行清理整合，推动数据共享、功能聚合，实现“一次录入、多方复用”，打破“数据烟囱”，让基层干部告别多头填报、重复劳动的困境。唯有让数字工具回归服务本质，才能真正为基层干部松绑减负，释放基层治理的内生动力。

    破解“指尖形式主义”，核心在于校准考核“指挥棒”，锚定实干导向、破除留痕误区。考核导向直接决定基层干部的工作重心，若一味强调线上留痕、数据好看，必然导致基层工作“重表面、轻实效”。现实中，不少基层干部深陷“考核看截图、成效看填报”的怪圈，为了满足考核指标，花费大量时间整理材料、上传照片，反而无暇深入一线解决实际问题。要破解这一困境，必须重构科学合理的考核评价体系，坚决摒弃“唯留痕、唯数据”的片面标准，将群众满意度、问题解决率、工作实绩作为考核的核心标尺，弱化线上形式要求、强化线下实效考量，引导基层干部把功夫下在实处，把精力用在为民服务上。

    整治“指尖形式主义”不能一阵风、走过场，必须立足长远、久久为功，构建全方位、常态化的防治体系。一方面，要压实主体责任，明确各部门在政务应用使用中的职责，坚持“按需建设、实用高效”原则，杜绝盲目开发、重复增设。另一方面，要强化常态化监督，对违规加码留痕、变相增加基层负担的行为严肃查处、通报曝光，形成“不敢增负、不能增负、不想增负”的鲜明导向，真正让基层干部摆脱“指尖束缚”，安心实干、用心服务。

    基层是政策落实的“最后一公里”，基层干部是联系群众的“桥梁纽带”。数字化的初衷是为基层赋能，而非给基层添负。破除“指尖上的形式主义”，不是否定数字化，而是让数字技术真正成为基层干事的“帮手”而非“包袱”。唯有卸下“指尖负担”，才能让基层干部轻装上阵，走出办公室、走进田间地头，把时间和精力用在倾听群众呼声、解决急难愁盼上，用实干实绩筑牢基层治理的坚实根基，让党的好政策真正落地生根、开花结果。（作者单位：河北省石家庄市鹿泉区上庄镇政府）