近年来，瓜州县人社局始终把促就业保民生作为推进人社事业高质量发展的核心任务，围绕“岗位挖掘、供需对接、精准服务、政策赋能、权益保护”全链条靶向发力，积极做好惠企利民工作，用心用情用力解决好群众和企业急难愁盼问题，不断夯实民生保障根基，增强群众就业信心，提升人民群众的获得感、幸福感。

深挖岗位资源，扩容就业“蓄水池”

    立足县域新能源、精细化工、特色农业等主导产业，深入开展“访企拓岗”专项行动。今年以来，瓜州县人社局调研组深入柳沟煤化工产业园、北大桥现代高载能产业园、柳园循环经济产业园的52家企业开展调研工作，结合企业发展需求，精准挖掘优质就业岗位，紧盯重点企业用工需求，建立岗位动态归集机制；积极宣传推进职工职称评审，优化申报流程并提供全程指导，拓宽企业职工晋升渠道，实现岗位资源价值最大化。

搭建对接矩阵，畅通求职“快车道”

    构建“线上+线下+跨区域”立体招聘体系，打通求职就业堵点。线上依托“码上就业”小程序、“瓜州人社”公众号，打造“岗位推介+线上答疑+后台服务”三位一体平台，实现岗位信息精准推送；线下通过现场招聘会、直播带岗、网络招聘等形式，搭建起企业和求职者间的“快车道”，更快更高效地推动人才与岗位“双向奔赴”。今年以来，采取现场招聘会、直播带岗、网络招聘等灵活多样的形式，成功举办各类招聘活动28场次，服务企业166家，累计发布就业岗位1021个，帮助达成就业意向394人，实现就业服务“不打烊”、便民服务“零距离”。

依托信息台账，实现服务“精准化”

    深化“1131”服务机制，建立高校毕业生实名信息库，对987名瓜州籍高校毕业生实行“一人一档”“一人一策”精准帮扶，动态更新专业特长、就业意向、家庭情况等信息，确保基本信息、就业状态、就业意愿、服务诉求“四清”管理。分类标注未就业、就业困难、返乡创业等重点群体，针对性推送岗位信息、政策解读和指导服务。紧盯学子返乡节点，举办“归雁桑梓情”高校大学生进企观摩暨座谈交流会，组织50余名本硕学子走进园区企业，感受家乡发展活力，吸引本土人才回流。对未就业群体开展“敲门式”精准服务，逐一落实政策宣介、职业指导、岗位推介等帮扶，确保服务不漏一人、不留死角。

强化政策赋能，筑牢就业“保障线”

    瓜州县人社局坚持把政策落实作为稳就业的首要任务，聚焦企业纾困与重点群体帮扶双向发力，打出一套精准滴灌的“组合拳”，鼓励企业招用高校毕业生，支持青年自主创业。一方面，全面推动企业吸纳就业补贴、社保补贴、创业担保贷款等惠企利民政策直达快享。截至目前，已发放创业担保贷款38笔2993万元，有效激发市场主体活力。另一方面，针对高校毕业生等重点群体，开展“一对一”就业援助，通过发放生活补贴、岗位补贴等暖心举措，切实降低青年就业成本，目前已为377名进企业高校毕业生发放生活补贴280.5万元。

规范市场秩序，守护权益“护身符”

    持续加强人力资源市场监管，严格审核招聘企业资质与岗位信息，建立基层就业项目准入“负面清单”，明确近3年存在违法用工、拖欠工资等情形的用人单位，不得纳入基层就业项目范围，从源头杜绝“虚假岗”“低质岗”。常态化开展就业权益保护宣传，发布求职陷阱提示、维权典型案例，增强毕业生风险防范意识。畅通投诉举报渠道，创新劳动维权机制，推行“一窗受理、协同处置”模式，依法维护高校毕业生平等就业、劳动报酬、社会保险等合法权益。

    瓜州县人社局通过构建“一条龙”就业服务体系，将深挖岗位资源、搭建对接矩阵、依托信息台账精准帮扶、强化政策赋能以及规范市场秩序守护权益等举措有机串联，实现了从岗位挖掘、供需对接、精准服务到政策落实、权益保护的全链条闭环管理，以系统化、精准化、高效化的人社服务，切实兜牢了民生底线，为县域经济社会高质量发展提供了坚实的就业保障。