年轻党员干部是党和国家的主力后备军、是党和国家事业的继承者。年轻干部作为新时代新征程的重要力量，抓好教育非常重要。基层党支部要充分发挥作用，抓好年轻干部特别是年轻党员的教育，引导他们以知促行、知行合一，在新征程上贡献智慧和力量。

    学理论，促提升。年轻党员要认真学习党章，遵崇党章，维护党章，用行动体现自己对党的绝对忠诚，执行党的誓词，履行党员义务，践行全心全意为人民的宗旨。要积极参加支部组织生活，主动参与集中学习讨论交流，同时也要抓好自学，确保学深悟透。严格执行“三会一课”，上好党课。有针对性的制定培训计划，依托高校或党校进行党的理论教育，每年至少进行一次轮训。在平时单位工作中，部门领导要每周抽出时间进行党课教育，或者以会代课传达党的思想方针政策，使青年党员干部思想上受到启发、理论上得到武装。

    学纪律，行敬畏。年轻党员步入社会的时间不长，面对复杂的形势任务应对和处置经验不足，容易受到不良风气的影响。纪律教育能进一步增强党员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。因此，要充分学习、了解并且必须遵守党的纪律规矩，要掌握、敬畏党纪党规，要把党纪党规作为行事处事办事的底线和红线。要严格遵守党的政治纪律，自觉树立民主意识，遵守党的组织纪律；要守好工作纪律，在自己的工作岗位上兢兢业业，勤勤恳恳；要坚守廉洁纪律，常怀律己之心，经得起各种诱惑。党支部要加强对党员的监督管理，经常组织学习党规党纪，多用身边的正反典型事例进行思想教育，让每个党员清楚明了底线和红线，从思想上防腐。要及时有效处置苗头性、倾向性问题，抓早抓小，引导党员廉洁自律、拒腐防变。

    明职责，抓落实。年轻党员要明确岗位职责，把党交给的事业、组织安排的工作、亲人的嘱托落实好。无论从事何种职业，都有自己必须承担的职责，也必然有履行好职责的任务和目标，年轻党员应当要把蓬勃的朝气、敏捷的思维、创新的方法运用到实际工作中，努力学习提升自己，敢于担当注重实践，想方设法带头做好每一件事。党支部要结合年轻党员的实际，加强党员的教育管理，从思想、工作出发，加强政治理论、业务知识的培训力度，让他们思想理论水平、岗位业务技能都得到提高。

    青年党员干部培养是一个系统工程和长期任务，是事关国家长治久安和干部队伍可持续发展的重大战略任务。各级部门要关注、关心、关爱青年党员干部，为他们创造良好的工作环境，提供合适的锻炼平台。加大对他们的教育培训使用力度，不段提高他们的思想理论水平和真才实干能力，为早日实现“中国梦”提供强大的接续力量和动力支持！