在波澜壮阔的新时代征程中，年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，肩负着传承使命、开拓未来的重大责任。勇气，作为一种不可或缺的精神品质，既是年轻干部直面风险挑战的“强心剂”，也是突破发展瓶颈的“开山斧”，更是坚守初心使命的“压舱石”。新时代呼唤新担当，新征程需要新作为，年轻干部唯有涵养过硬的勇气素养，方能在时代浪潮中勇立潮头、行稳致远。

    年轻干部的勇气，是直面矛盾、迎难而上的锐气。真正的勇气，是明知山有虎、偏向虎山行的决绝，是面对矛盾不绕道、遇到困难不退缩的担当。脱贫攻坚战场上，无数年轻干部主动请缨奔赴偏远山区，顶着恶劣环境与重重压力，一户一户走访、一项一项攻坚，用脚步丈量民情，用汗水浇灌希望，最终攻克了人类历史上规模最大的脱贫攻坚战。这些实践充分证明，年轻干部唯有拿出“逢山开路、遇水架桥”的锐气，敢于正视矛盾、勇于破解难题，才能在攻坚克难中增长才干、锤炼品格。

    年轻干部的勇气，是坚守初心、恪守底线的底气。真正的勇气，不是无所畏惧的鲁莽，而是明辨是非后的坚定，是坚守原则时的执着。年轻干部要始终保持对党纪国法的敬畏之心，敢于对歪风邪气说“不”，勇于同违纪违法行为作斗争；要始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把群众利益放在首位，敢于较真碰硬，坚决抵制损害群众利益的不正之风。这种坚守初心、恪守底线的勇气，源于对党的忠诚、对人民的赤诚，源于坚定的理想信念与过硬的党性修养，是年轻干部行稳致远的根本保障。

    年轻干部的勇气，是勇于创新、敢为人先的志气。真正的勇气，是敢于突破常规、勇于探索未知的魄力，是不怕失败、勇于纠错的包容。年轻干部要始终保持锐意进取的精神状态，既要敢于想别人没想过的事，也要敢于做别人没做过的事，在创新实践中激发活力、开创局面，以创新之举推动事业发展迈上新台阶。

    勇气并非与生俱来，而是在实践磨砺中不断涵养而成的。年轻干部涵养勇气素养，既要筑牢理想信念的根基，从党的创新理论中汲取精神力量，让勇气有坚定的政治支撑；也要注重实践锻炼，主动到基层一线、艰苦岗位、复杂环境中经风雨、见世面、壮筋骨，在实践中积累经验、锤炼胆识；还要常怀自省之心，在工作中不断反思不足、改进方法，在挫折中汲取教训、砥砺前行，让勇气在自我完善中不断提升。

    时代赋予使命，青年勇担重任。年轻干部作为新时代的追梦人、奋斗者，唯有以直面挑战的锐气、坚守初心的底气、勇于创新的志气，在新时代的广阔天地中勇挑重担、奋勇争先，才能在实现中华民族伟大复兴的中国梦中书写青春华章，成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。