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舒城法院召开2026年上半年执法办案工作分析评议会
来源:中国法治 作者:李冰冰  日期:7/28/2026 字体: [大][中][小]

    7月26日,舒城法院召开2026年上半年执法办案工作分析评议会,复盘上半年工作,研判问题态势,谋划推进下半年重点任务。院党组书记、院长张笑琳出席会议并讲话,院党组副书记、副院长余梅主持会议,全体干警参加会议。

    会上,相关部门分别通报了上半年审判质效、结案进度、发改案件、长未结案件、上诉案件移送、信访化解等工作推进情况,各部门提交了书面报告,分管院领导结合实际情况作了精准点评和具体部署。

    会议指出,上半年,全院上下承压奋进、攻坚克难、实干笃行,严格公正司法,做实定分止争,加强队伍建设,提升审判质效,各项工作取得新进展、新成效。然而,还存在政治敏感性不足、工作主动性不够、队伍纪律性不强等问题,下半年要以更严标准、更实举措、更硬作风攻坚克难,圆满完成全年目标任务。

    要筑牢政治忠诚,把牢司法工作正确方向。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,学深悟透习近平法治思想、习近平党建思想,扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育,持续推进“四强”党支部建设,推动党建与业务深度融合、同频共振。

    要聚焦主责主业,推动审判执行提质增效。持续抓好均衡结案,着力提升办案质量,压实院庭长办理、监督和阅核案件责任。强化“一次有效执行”,深入推进集中打击拒执犯罪专项行动、交叉执行、终本清仓等工作,及时兑现当事人胜诉权益。加强“立审执访”一体化协作,注重案件前期审查、调解和判后答疑,增强全流程释法说理。

    要统筹重点任务,努力实现定分止争。积极参与综治中心规范化建设,用好多元解纷案例库,提升调解专业化水平。持续优化法治化营商环境,规范涉企执法司法行为,提振市场主体信心活力。深化府院联动,协同推进行政争议源头预防和实质性化解。扎实做好风险防控,坚持来信来访全量登记,落实领导包案、接访下访、“有信必复”制度。

    要从严管党治院,锻造过硬法院队伍。巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果,严格执行防止干预司法“三个规定”,不断优化司法作风。突出实战实用实效导向,健全全员质效动态考核机制,加强学术论文、司法调研、典型案例培育等工作。积极邀请代表委员视察法院、旁听庭审、见证执行,深化司法公开,自觉接受监督。(作者单位:安徽省舒城县法院)

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