年轻干部是党和国家事业的未来，他们的成长关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是新时代党和人民事业继往开来、薪火相传的重要内容。年轻干部“六注重”他们需要在读书学习、勤奋敬业、敢于创新、敢于担当和为民服务等方面有所作为，同时注重点滴积累，才能在基层工作中茁壮成长。

    一、注重读书学习

    随着社会的进步，工作单位对工作人员的要求也越来越高，学习知识就成了年轻干部胜任工作的必然要求。年轻干部要从一开始将学习知识当成一种习惯，而不是将学习知识当成一项任务，不断提升的重要途径是注重学习知识。

    二、 注重勤奋敬业

    年轻干部在工作中要保持良好的心态，心态不正，事业难成。保持良好的心态就是要求意志坚定，奋发有为，具有坚强的“意志力”和“定力”，注重勤奋敬业。

    三、 注重敢于创新

    年轻干部虽然经验相对欠缺一些，但是思维活跃，富有创新精神。因此年轻干部在工作中要树立“敢闯敢干不蛮干”的创新精神，不走老路、不按套路，另辟蹊径，争创一流，注重敢于创新。

    四 、注重敢于担当

    年轻干部在工作中经常会遇到急、难、险、重的突发性、现场性事件，处置此类事件时要坚决果断，敢于决策，敢于拍板，注重敢于担当。

    五、注重为民服务

    年轻干部要心系群众，做到心中有群众，高度认同群众感情，真正把群众当回事，设身处地为民着想，经常心系群众困苦，上心群众的事，注重为民服务。

    六、 注重点滴积累

    年轻干部在成长的过程中，不可贪图一时的成功，要懂得注重点滴的积累。年轻干部要学会将工作中的点滴看作是积累的源泉，通过每一次的经历和努力，不断提升自己的专业素养和工作能力，注重点滴积累。（作者单位：河北省沧州市沧县黄递铺乡政府）