为了切实保障劳动者的合法权益，同时助力企业健康发展，敦煌市聚焦劳动保障维权领域，通过一系列创新举措，有效提升了监管质效。

    深入企业一线，精准把握需求。为了更好地了解企业在劳动用工方面的实际情况，敦煌市人社局工作人员主动深入企业及在建项目工地，与企业项目管理人员、劳动者进行面对面交流。在对在建项目日常检查的过程中，工作人员详细询问了劳动者的工资发放情况及企业用工管理情况，并与企业及项目负责人就劳动用工管理中的难点问题进行了探讨。除此之外，工作人员还向企业及劳动者发放了劳动保障法律法规宣传资料，现场解答企业和劳动者提出的法律问题，引导企业依法依规用工。2025年以来，开展各类宣传活动7次，发放宣传资料5000余份，有效增强了劳动者的维权意识。

    强化监管执法，提升监管质效。为了确保劳动保障法律法规的严格执行，敦煌市人社局进一步强化了监管执法力度。通过开展专项检查、日常巡查等方式，对企业的劳动用工情况进行全面监督检查。在检查过程中，重点关注企业是否存在拖欠工资、未按规定进行劳动用工管理等问题。对于发现的问题，依法责令企业限期整改，并跟踪整改落实情况。同时，加强与司法部门的协作配合，建立健全劳动保障监察执法与刑事司法衔接机制，对涉嫌拒不支付劳动报酬罪等严重违法行为，及时移送公安机关依法处理。今年以来，共开展联合检查7次，检查企业25余户，有效维护了劳动保障法律法规的严肃性和权威性。

    完善服务机制，构建长效保障。除了加强监管执法和纠纷化解，敦煌市人社局还注重完善劳动保障维权服务机制，构建长效保障体系。一方面，加强劳动争议调解仲裁机构建设，设立流动仲裁庭，优化调解仲裁流程，对于“事实清楚、证据确凿、争议不大”的“小、急、困”案件开辟绿色通道，提高调解仲裁效率。通过建立专业化的调解仲裁队伍，为劳动者和企业提供更加优质、高效的调解仲裁服务。另一方面，积极推进劳动保障监察信息化建设，利用陇明公平台，实现 对企业劳动用工情况的实时监测和分析预警。同时，及时公布劳动保障维权投诉举报平台，畅通劳动者维权渠道，让劳动者的诉求能够得到及时受理和处理。（作者单位：敦煌市人社局）